PROGRAMME DE FORMATION
DOMAINE

MANAGEMENT
MANAGEMENT D'EQUIPE

OBJECTIFS DE LA FORMATION
Cette formation vise à :

Connaître les principes généraux du management de proximité pour adopter la bonne posture face aux différentes situations du quotidien

Public

Salariés d’entreprises industrielles exerçant prioritairement des fonctions managériales : nouveaux managers, personne en charge de l’encadrement et de l’animation d’une équipe. Accessible aux personnes en situation de handicap.

PRÉ-REQUIS

Aucun

OBJECTIFS PEDAGOGIQUES DE LA FORMATION
La stagiaire une fois formé sera capable de :

  • Développer une posture de manager communiquant pour développer les techniques de communication dans différentes situations. 
  • Organiser le travail de son équipe : définir des objectifs, organiser le travail, favoriser l’implication…
  • Mener des entretiens individuels
  • Mettre en œuvre une démarche de motivation de son personnel.
  • Créer les conditions nécessaires au développement des compétences

PROGRAMME

Découvrir les postures du manager
• Appréhender son style de management
• Assumer son rôle et ses responsabilités
• Evaluer et développer l’esprit d’équipe

Autodiagnostic, atelier réflexif sur sa posture

Appréhender des techniques de communication
• Réaliser le diagnostic de ses potentiels communicatifs
• Découvrir ses rigidités et dérapages relationnels
• Renforcer son écoute active, sa reformulation
• Construire sa communication avec des questions de découvertes

Atelier de découverte de ses pratiques de communication

Comprendre le rôle de manager au sein de son équipe
• Développer une attitude de leader
• Être conforme avec ses valeurs
• Développer son empathie
• Communiquer efficacement
Atelier mis en pratique de la posture de manager minute

Manager efficacement la performance de son équipe
• Mesurer la valeur du travail en équipe
• Etablir et confirmer les règles et les objectifs
• Définir et mettre en œuvre des indicateurs

Atelier de définition d’objectif et de présentation à son équipe

Être assertif en situation professionnelle
• Savoir « bien définir » un objectif pour qu’il soit assertif
• Connaitre et mesurer l’estime de soi
• Reconnaitre ses attitudes assertives et non assertives

Atelier face à face et de mise en situation face à un public

Savoir s’affirmer en respectant les autres  
• Apprendre à exposer ses idées clairement et efficacement
• Savoir dire les choses, faire passer un message sans heurter celui qui le reçoit
• Savoir dire non sans s’opposer ou remettre en question la personne

Atelier de mise en situation face à face

Choisir un modèle de comportement 
• Savoir définir une relation « gagnant-gagnant »
• Adopter les droits reconnus par la personne assertive 
• Gagner et développer sa confiance en soi

Atelier mise en situation sous forme d’entretiens

MODALITÉS PÉDAGOGIQUES

Supports remis aux participants en séance.

Ateliers de mise en pratique. Ateliers réflexifs


SUIVI & ÉVALUATIONS

Evaluation de l’acquisition des connaissances au travers des exercices pratiques. QCM d’évaluation en fin de formation.


FORMATEUR

CHARTRES ET TOURS : notre formatrice travaille depuis 20 ans dans l’industrie à des postes clés comme directrice d’activités commerciales, R&D, QSE, administration des ventes, lui permettant ainsi de partager son expertise dans la stratégie d’entreprise, le management d’équipe, la gestion de projets, l’innovation et l’activité QSE.

BLOIS ET ORLEANS : notre formateur Intervient depuis plus de 20 ans comme « manager » dans le domaine du pilotage de la performance industrielle et du conseil en management d'équipe. Il a développé une expertise en analyse financière, pilotage de site industriel, de business unit, des achats, de l’industrialisation à l'animation d'équipe


CONDITIONS D'ANNULATION
La session ne sera pas maintenue si le seuil minimal de 5 stagiaires n’est pas atteint 15 jours avant le début de la formation

ORGANISME DE FORMATION
ARTEO

Adresse  2 rue de la Voie Lactée - 72100 - LE MANS

Téléphone  02.43.80.87.19

Pour la prise en charge de la formation, contactez votre Délégation
OPCO2i Centre Val de Loire

Adresse :   7, route d'Orléans - 45380 LA CHAPELLE ST MESMIN

Management de proximité Niveau 1

ARTEO

  1. TARIF      500 € NET de taxe (non assujetti) par stagiaire

    Le tarif affiché tient compte de la remise.

  2. REMISE   -16.7% de remise par rapport au prix public

  3. LIEU        dans les locaux de l'organisme

DURÉE   14 HEURES

MODALITÉS    PRÉSENTIEL

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